CLIENTS

Meine Kunden stammen aus verschiedensten Branchen, unter anderem aus der IT, Automobil, Banken & Versicherungen und Logistik. Ich habe z.B. Daimler AG, HDI, adesso SE, Körber AG bei ihren Organisationsentwicklungen begleitet. Sehen Sie hier Stimmen von Kunden, die ich im Anschluss an unsere Coachings gesammelt habe.

Das sagen meine Kund:innen

Leadership Coaching

Christian, Abteilungsleiter Automotive
„Viele Anforderungen, zu wenig Kapazität? Charlotte Heidsiek begleitet mein Team und mich mit den richtigen Fragen und der passenden Methodik auf dem Weg in eine agilere Zukunft. Unser Motto: »Das Richtige tun!«”

Oliver, Bereichsleiter Logistik „Frau Heidsiek bewies ein enorm gutes Gespür für Befindlichkeiten und Emotionen in unserem Team. Sie holte uns mit viel Einfühlungsvermögen aus unserer Komfortzone und sprach mit ihren kreativen Methoden auch die zunehmend jüngeren Mitarbeiter:innen an.“
Thomas, Director, Erneuerbare Energien „Von New Leadership, Future Leadership, New Work usw. habe ich schon X mal gehört. Im Unternehmen spürte ich sogar eine gewisse Erwartungshaltung, diese Methoden in der Führung anzuwenden. So wandten wir uns mit dem gesamten Führungsteam an Frau Heidsiek. Sie hat uns geholfen, die Themen richtig einzuordnen und zeigte uns Methoden auf, wie wir New Leadership im Unternehmen nicht nur anwenden können, sondern wie wir es auch leben. Tolle Impulse!“

Leadership Coaching

Christian, Abteilungsleiter Automotive
„Viele Anforderungen, zu wenig Kapazität? Charlotte Heidsiek begleitet mein Team und mich mit den richtigen Fragen und der passenden Methodik auf dem Weg in eine agilere Zukunft. Unser Motto: »Das Richtige tun!«”

Oliver, Bereichsleiter Logistik „Frau Heidsiek bewies ein enorm gutes Gespür für Befindlichkeiten und Emotionen in unserem Team. Sie holte uns mit viel Einfühlungsvermögen aus unserer Komfortzone und sprach mit ihren kreativen Methoden auch die zunehmend jüngeren Mitarbeiter:innen an.“
Thomas, Director, Erneuerbare Energien „Von New Leadership, Future Leadership, New Work usw. habe ich schon X mal gehört. Im Unternehmen spürte ich sogar eine gewisse Erwartungshaltung, diese Methoden in der Führung anzuwenden. So wandten wir uns mit dem gesamten Führungsteam an Frau Heidsiek. Sie hat uns geholfen, die Themen richtig einzuordnen und zeigte uns Methoden auf, wie wir New Leadership im Unternehmen nicht nur anwenden können, sondern wie wir es auch leben. Tolle Impulse!“

Team Coaching

Florian, Director Automotive „Wir arbeiten seit vielen Jahren sehr gut und sehr gerne mit Charlotte zusammen – gerade auch im Bereich der agilen Team- und Organisationsentwicklung. Wir schätzen Ihre Professionalität, Erfahrung und Sorgfalt – und sie hat einen erheblichen Anteil daran, dass wir so weit gekommen sind.”

Ralf, CEO Erneuerbare Energien
„Unternehmen und Organisationen, die in irgendeiner Form Veränderungen bewältigen müssen und dabei auch das richtige Mindset schaffen und die Entwicklung von Führungskräften einbeziehen möchten, kann ich die Zusammenarbeit mit Charlotte nur empfehlen.“

Heike, Executive Director, Medien
„Veränderungen und Umstrukturierungen begleiten uns durch unser gesamtes Berufsleben und doch bringen sie immer wieder neue Herausforderungen mit – für Führungskräfte wie für Mitarbeiter. Charlotte hat es geschafft, mein Team diese Herausforderungen in Workshops spielerisch bewältigen zu lassen und das Team auf einen gemeinsamen Weg zu bringen. Damit legte sie den Grundstein für Verständnis, Kommunikation und einen erfolgreichen Change-Prozess.”

Matthias, Bereichsleiter Automotive „Charlotte ist tough, gerade aus, nimmt in heiklen Situationen den Druck. Sie ist auch in schwierigen Situationen dein bester Coach an deiner Seite hat ein wahnsinniges Gefühl für die Situation und das Thema hinter dem Thema. Sie spürst die kleinsten Schwingungen in der Transformation und macht sie besprechbar – und nimmt mir damit viel Arbeit ab.“
Jasmin, Bereichsleiterin Versicherung „Frau Dr. Heidsiek begleitet mich seit vielen Jahren persönlich als Coach in meiner Karriere als Führungskraft, sowie meine Führungskräfte und Teams im Entwicklungsprozess. Sie trägt mit ihrer Professionalität und Erfahrung in den Bereichen Change und Agilität mit neuen, frischen Ideen am Puls der Zeit zu einer kontinuierlichen Weiterentwicklung in beiden Bereichen bei. Ihre frische Art motiviert, steckt an und macht Lust auf Veränderung.“

Ella, Head of HR IT
„Mit Frau Heidsieks modernen Methoden gestalteten wir unsere Transformation ohne Angst und mit positivem Erleben. Dabei fanden auch kritische Themen ihren Platz.“

Team Coaching

Florian, Director Automotive „Wir arbeiten seit vielen Jahren sehr gut und sehr gerne mit Charlotte zusammen – gerade auch im Bereich der agilen Team- und Organisationsentwicklung. Wir schätzen Ihre Professionalität, Erfahrung und Sorgfalt – und sie hat einen erheblichen Anteil daran, dass wir so weit gekommen sind.”

Ralf, CEO Erneuerbare Energien
„Unternehmen und Organisationen, die in irgendeiner Form Veränderungen bewältigen müssen und dabei auch das richtige Mindset schaffen und die Entwicklung von Führungskräften einbeziehen möchten, kann ich die Zusammenarbeit mit Charlotte nur empfehlen.“

Heike, Executive Director, Medien
„Veränderungen und Umstrukturierungen begleiten uns durch unser gesamtes Berufsleben und doch bringen sie immer wieder neue Herausforderungen mit – für Führungskräfte wie für Mitarbeiter. Charlotte hat es geschafft, mein Team diese Herausforderungen in Workshops spielerisch bewältigen zu lassen und das Team auf einen gemeinsamen Weg zu bringen. Damit legte sie den Grundstein für Verständnis, Kommunikation und einen erfolgreichen Change-Prozess.”

Matthias, Bereichsleiter Automotive „Charlotte ist tough, gerade aus, nimmt in heiklen Situationen den Druck. Sie ist auch in schwierigen Situationen dein bester Coach an deiner Seite hat ein wahnsinniges Gefühl für die Situation und das Thema hinter dem Thema. Sie spürst die kleinsten Schwingungen in der Transformation und macht sie besprechbar – und nimmt mir damit viel Arbeit ab.“
Jasmin, Bereichsleiterin Versicherung „Frau Dr. Heidsiek begleitet mich seit vielen Jahren persönlich als Coach in meiner Karriere als Führungskraft, sowie meine Führungskräfte und Teams im Entwicklungsprozess. Sie trägt mit ihrer Professionalität und Erfahrung in den Bereichen Change und Agilität mit neuen, frischen Ideen am Puls der Zeit zu einer kontinuierlichen Weiterentwicklung in beiden Bereichen bei. Ihre frische Art motiviert, steckt an und macht Lust auf Veränderung.“

Ella, Head of HR IT
„Mit Frau Heidsieks modernen Methoden gestalteten wir unsere Transformation ohne Angst und mit positivem Erleben. Dabei fanden auch kritische Themen ihren Platz.“

Corporate Coaching

Eva, Bereichsleiterin Automotive
„Durch Charlottes motivierende und aktivierende Art bin ich über mich hinausgewachsen und habe Dinge probiert, die ich sonst nie probiert hätte.“

Marc, Bereichsleiter IT
„Mit Charlottes Hilfe habe ich ein High-Performing Leadership-Team bilden können. Mit Ihrer zukunftsorientierten und verbindlichen Art haben wir gemeinsam innovative und auch erfrischend unkonventionelle Workshops geplant und durchgeführt. Dabei schätze ich sehr, dass Charlotte stets das Ziel im Blick hält und so eine maßgeschneiderte „Journey“ für den kulturellen Wandel aufzeigt und begleitet.“

Ella, Head of HR IT
„Ich habe den Wald vor lauter Bäumen nicht mehr gesehen. Frau Heidsiek hat mir geholfen, die Dinge zu ordnen und Prioritäten zu setzen. So gelingt es mir heute, eine ausgeglichene Führungskraft zu sein und auch mit stressigen Situationen umzugehen.“

Corporate Coaching

Eva, Bereichsleiterin Automotive
„Durch Charlottes motivierende und aktivierende Art bin ich über mich hinausgewachsen und habe Dinge probiert, die ich sonst nie probiert hätte.“

Marc, Bereichsleiter IT
„Mit Charlottes Hilfe habe ich ein High-Performing Leadership-Team bilden können. Mit Ihrer zukunftsorientierten und verbindlichen Art haben wir gemeinsam innovative und auch erfrischend unkonventionelle Workshops geplant und durchgeführt. Dabei schätze ich sehr, dass Charlotte stets das Ziel im Blick hält und so eine maßgeschneiderte „Journey“ für den kulturellen Wandel aufzeigt und begleitet.“

Ella, Head of HR IT
„Ich habe den Wald vor lauter Bäumen nicht mehr gesehen. Frau Heidsiek hat mir geholfen, die Dinge zu ordnen und Prioritäten zu setzen. So gelingt es mir heute, eine ausgeglichene Führungskraft zu sein und auch mit stressigen Situationen umzugehen.“

Folgen Sie mir auf:

Copyright © 2021 Charlotte Heidsiek

Kontakt

Telefon

+49 179 1402847

E-Mail

ch@charlotteheidsiek.com

Adresse

Leadership*Change GmbH
Arnoldstrasse 48, 22765 Hamburg / Germany